четвер, 18 грудня 2014 р.

На які нові зміни в законодавстві України слід очікувати у 2015 році та кого вони будуть стосуватися у першу чергу


11 грудня 2014 року Прем’єр-міністр А.П. Яценюк у Верховній Раді України представив програму уряду на найближчих два роки.
Спробуємо з’ясувати, що все таки очікувати нам з вами у Новому 2015 році, та які верстви населення в першу чергу, ці реформи торкнуться.
Уважно ознайомившись із програмою дій уряду, ми цілком підтримуємо дії останнього, щодо взяття курсу на ЄС та запровадження кардинальних змін, а саме:
- скасування радянських ГОСТів і стандартів, у приведення їх у відповідність до Європейських (які підвищать якість продукції та послуг);
- реформування медицини, відходу від безкоштовної та впровадження страхової (кожен буде знати за що сплатив і кому);
- проведення реформ у депутатському корпусі та зменшення їх забезпечення (як кажуть: «риба гниє із голови», тому розпочинати завжди потрібно із керівництва країни та чиновників, адже вони наші з вами слуги);
- проведення реформ у суддівській системі (перед законом усі повинні бути рівними);
- проведення реформ у правоохоронній системі (правоохоронні органи у першу чергу повинні захищати наші права з вами, а не права олігархів).

Більшість запропонованих у цій програмі змін є не зовсім прийнятними оскільки вони стосуються не захищених верств населення. В той час коли ні урядом, ні силовими структурами не робиться жодних дій щодо заведення кримінальних справ з приводу олігархів колишньої влади. Які причетні до розкрадання в особливо великих розмірах бюджетних коштів, заволоділи не законно земельними ділянками, які відносяться до заповідних зон, енергетичними підприємствами і організаціями, видобувають і знищують надра, які належать нам з вами. Не кажучи уже про арешт рахунків, цінних паперів, цінних металів, рухомого та нерухомого майна, які можуть не аби як зміцнити національну валюту України. Але видно, що ми обрали ще не ту владу на яку очікували стоячи на Майдані Незалежності.

Але повернемось до програми уряду, більш розлогіше, що очікувати у наступному році:

Планується внесення змін до інституту народних депутатів України та місцевих рад
Планується внесення змін до Конституції України та інших законодавчих актів, які стосуються народного депутата України та місцевих рад, а саме:
- скорочення народних депутатів Україні із 450 до 150 осіб;
- скасування відшкодування за здійснення депутатських повноважень;
- зменшення кількості помічників народних депутатів із 4 до 2 осіб та видатків на них;
- скасування одноразової допомоги помічнику консультанту у випадку дострокового припинення повноважень народного депутата;
- встановлення чисельності органів місцевого самоврядування у відповідності до чисельності населення відповідної місцевості;
- зниження середньомісячної заробітної плати працівникам апаратів місцевих рад.

Суддівську систему України очікують реформи
На суддівську систему України очікують нові реформи у 2015 році, а саме:
- скорочення чисельності суддів у відповідності до кількості населення (2 посади судді на 15 тис. населення);
- скорочення апарату суддів;
- скасування підвищення посадових окладів суддів та апарату суддів з 01.01.2015 року;
- встановлення обмеженого розміру суддівської винагороди та винагороди, яка виплачується після закінчення строку повноважень.

Реформи у правоохоронних органах України
У правоохоронних органах України в 2015 році, теж очікуються реформи, які теж не сподобаються правоохоронцям, адже планується значне скорочення чисельності, відміна підвищення окладів, доплат та надбавок, а саме:
- скорочення чисельності працівників міліції (300 працівників на 100 тисяч населення);
- скорочення чисельності прокурорів (20 працівників на 100 тисяч населення);
- скасування щомісячної надбавки слідчим органам та прокуратурі;
- скасування підвищення посадових окладів в 2 рази з 01.01.2015 року державним службовцям;
- зменшення розміру вихідної допомоги при звільненні особам рядового і начальницького складу та прокурорів.


Реформи, які стосуються військовослужбовців України
Військовослужбовців в Україні теж очікують реформи, а саме:
- скасування грошової компенсації військовослужбовцям, у випадку не забезпечення житлом або за піднайом жилого приміщення;
- припинення відшкодування компенсацій підприємствам та організаціям за мобілізованих працівників;
- зменшення розміру грошової винагороди військовослужбовцям Збройних Сил України до 60% замість 100%;
- скасування одноразової винагороди особам рядового та начальницького складу за безперервну військову службу;
- скасування виплат військовослужбовцям за речове майно;
- скасування права на безкоштовне харчування військовослужбовців у військових комісаріатах.
- зменшення розміру вихідної допомоги при звільненні особам рядового і начальницького складу військовослужбовців;

На освіту в Україні в 2015 році очікують реформи
Освітнім закладам України у 2015 році та тим хто буде в них навчатися слід очікувати на нові зміни, а саме:
- зменшиться термін обов’язкового навчання у загальноосвітніх закладах із 11 років до 9 років;
- відміну виплати стипендії, окрім категорій громадян, які мають соціальні пільги та відносяться до категорії малозабезпечених;
- буде вилучено норми із Конституції України та інших нормативних актів, про безоплатну освіту в Україні;
- планується запровадження часткової оплати за навчання у дитячо-юнацьких спортивних школах;
- відміни безкоштовного харчування в шкільних закладах учнів 1 - 4 класів, окрім учнів на яких розповсюджуються соціальні пільги та які відносяться до категорії малозабезпечених;
- скасування безкоштовного проїзду учнів, студентів, педагогічних працівників
- збільшаться години педагогічного навантаження педагогічних працівників (до 20 год. з 01.07.2015, до 22 год. з 01.07.2016);
- вводиться поняття молодшого бакалавра на якого потрібно буде вчитись 3 роки та бакалавра 4 роки, на магістра 1 рік;
- скасування доплат за вчене звання та науковий ступінь;
- скорочення працівників бюджетної сфери на 3%;
- відміна через Фонд соціального страхування фінансування оздоровлення дітей та придбання новорічних подарунків ДЮСШ.

У галузі медицини в 2015 році буде впроваджено нові реформи
Медичну галузь України у 2015 році теж очікують суттєві реформи, а саме:
- вилучення норм про безоплатної медицини, через внесення змін до Конституції України та інших нормативних актів, про безоплатну медицину в Україні. Поетапний перехід до страхової медицини;
- у лікарнях та інший закладах охорони здоров’я, буде введено плату за харчування;
- призупинення пілотних проекту щодо регулювання цін на лікарські засоби лікування гіпертонічних хвороб;
- скорочення працівників бюджетної сфери на 3%;

Деяким категоріям чорнобильців слід також очікувати на реформи у 2015 році
Таку категорію населення, як осіб, які постраждали від Чорнобильської катастрофи в Україні
теж торкнуться нові реформи, а саме:
- буде переглянуто та внесено зміни до Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи». У відповідності до змін планується скасувати 4 категорію, зони радіоекологічного контролю;

Пенсіонерам або тим хто готується ним стати, слід готуватися до нових змін у 2015 році 
Пенсіонерам або особам, які незабаром мають отримати статус пенсіонера в Україні також слід очікувати на нові реформи, а саме:
- скасування безкоштовного проїзду пенсіонерів. Надання незахищеним верствам адресної допомоги щодо компенсації проїзду і сплати комунальних платежів;
- пенсійний вік підвищиться на 10 років для жінок та 5 років для чоловіків та відповідно збільшиться період страхового стажу і на 7 років стажу за вислугою років;
- чоловікам та жінкам буде підвищено пенсійний вік до 65 років;
- проведення перерахунку пенсії із застосуванням відсотку сплати страхових внесків, а не від розміру отримуваної заробітної плати;
- призупинення індексації пенсій до стабілізації ситуації в Україні;
- відміна пенсій по втраті годувальника, які не є учасниками АТО та інвалідами війни.
-перегляд мінімального розміру пенсії по втраті годувальника, які призначаються членам військовослужбовців та правоохоронців;
- замороження середнього розміру заробітної плати під час виходу на пенсію;
- зниження пенсій, які були призначені за спеціальними законами на 10% (в середньому на 373 грн.);
- замороження перерахунку спеціальних пенсій у разі підвищення заробітної плати працюючим пенсіонерам державної служби;
- здійснення доплати дітям війни.

Трудова діяльність деяких категорій громадян та інші соціальні гарантії в Україні у 2015 році зміняться
Не мене участь нових реформ, які стосуються трудової діяльності деяких категорій громадян, соціальних гарантій не захищених верств населення України у 2015 році, а саме:
- зменшується одноразова виплата, Фонду соціального страхування, застрахованим особам та їх рідним від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань;
- скорочується розмір виплат по тимчасовій непрацездатності Фондом соціального страхування (де максимальний розмір 60% середньої заробітної плати);
- будуть визначатися доходи сімей та одиноких матерів (батьків) для призначення допомоги при народжені та надання адресної допомоги;
- зменшується прожитковий мінімум до 20% відсотків, який буде залежати від складу сім’ї та рівня забезпечення;
- збільшення порогу індексації заробітної плати із 101% до 103%;
- скасування виплати компенсації вивільненим працівникам гірничої промисловості в наслідок
ліквідації (консервації) такого підприємства та компенсації за сплату комунальних послуг;
- відміни підвищення посадових окладів працівникам національних театрів, закладів культури, та яким надано статус академічних;
- скасування розширення мережі центрів з надання безоплатної правової допомоги;
- безоплатну правову допомогу відстрочено на два роки до 2017 року громадянам, які підпадають під пільгову категорію;
- відміна у забезпеченні працівників дипломатичних представництв представницькою екіпіровкою (одягом, взуттям);
- скорочення призового фонду винагород спортсменам за високі досягнення до 50%;
- скасування цільових програм, які не забезпечені фінансовими ресурсами;
- відміна відшкодування матеріальної допомоги на завершення індивідуального будівництва депортованим особам, які повернулися в Україну.



Якщо у Вас виникли додаткові запитання задавайте їх на сайті адвокатського об'єднання "ЗАХИСТ ПРАВА" в розділі консультації.

субота, 25 жовтня 2014 р.

Толока на “Захист Права”. Збережемо наших героїв

Толока на "Захист Права". Збережемо наших героїв


     Думаю, що точної кількості загиблих солдат під час АТО 2014 року на Сході України, які боронили нашу рідну Батьківщину, не знає достовірно ніхто.

    Адже не секрет, що інформація, яку озвучує Речник РНБО України із телевізійних екранів, досить часто не збігається із інформацією від волонтерів, які допомагають бійцям, самих бійців, журналістів та цивільного населення. 
  Тому, про бої, особливо добровольчих батальйонів, безпосередніх місць проведення військових операцій, територій наступу чи відступу, передислокації, які піддалися обстрілу (артилерійському чи ракетно-бомбовому), документальна інформація відсутня. Тобто, не фіксується жодною службою чи технікою на документальному рівні в штабі АТО. Оскільки для такої фіксації потрібна відповідна екіпіровка (так звана розумна форма) та пристрої сучасних технологій із супутниковим зв’язком із багатоступеневим захистом. 

  За допомогою так званої розумної форми, можлива фіксація в реальному часі місця знаходження кожного бійця. Більш того, окрім графічного зв’язку, розумне екіпірування передасть данні про фізичний стан (температуру тіла, ритм серцебиття, ступеня тяжкості отриманого поранення, і т.д.).
  Звісно, вищеописане надсучасне екіпірування для військових і не тільки, може собі дозволити лише держава, яка володіє такими передовими технологіями та має на те відповідні фінансові ресурси. Наші з вами захисники мають лише надію на Бога і волонтерів та вірять у справжнє військове братство на полі бою.

   Да, ми з вами не можемо миттєво екіпірувати, провести технічне оснащення надсучасними передовими військовими технологіями наших бійців, але можемо допомогти хто чим гаразд, як кажуть: «із миру по нитці - бідному сорочка».

  У зв’язку із численними зверненнями дружин, матерів та самих бійців за юридичною допомогою, щодо вирішення питань пов’язаних із підтверджуючими документами про:
- отримання поранення, каліцтва на території, яка відноситься до зони проведення АТО (оскільки на початку АТО більшість добровольчих батальйонів виїжджала в зону конфлікту без відповідного юридичного оформлення);

- факт загибелі на території, яка відноситься до зони проведення АТО (отримання свідоцтва про смерть, висновку про причини смерті, ідентифікації тіла, для поховання,  отримання пенсії по втраті годувальника, отримання державної допомоги та оформлення відповідних пільг, як сім’ї загиблого);
- законне перебування, відбуття до зони проведення АТО із відповідним  екіпіруванням та спорядженням;
- достовірність інформації, щодо місця перебування (полону, котел оточення, місце вимушеного відступу, тощо), фізичний стан, ступінь отриманого поранення, каліцтва;
- заходи та дії, які проводяться керівництвом штабу АТО, СБУ, прокуратурою, щодо визволення наших військово-полонених, розшуку безвісно відсутніх, інформацію про поранених, місця їхнього лікування, транспортування, тощо.


Тому, колектив нашого об’єднання “Захист Права”, вирішив на блозі оголосити толоку під назвою «Толока на “Захист Права”Збережемо наших героїв»

   щодо збору коштів на юридичну підтримку наших захисників. 
  Адже, якщо відверто кажучи, кожен намагається допомогти по мірі своєї можливості, але як показує практика цього не достатньо. Так-як для вирішення більшості питань потребуються кошти для:
- здійснення планових відряджень до військових частин, військових штабів, сімей та родичів;
- здійснення запитів щодо витребування відповідних підтверджуючих документів;
- оскарження дій чи бездіяльності командирів частин, командування штабу до Військової прокуратури та Міністерства Збройних Сил України;
- підготовки подання позовної заяви до адміністративного суду, тощо.

  До прикладу щодо, питань, які турбують наших військовослужбовців, на нашій сторінці «консультації на сайті» - "трудові відносини" було таке запитання:
Доброго дня! 
Підскажіть, нас мобілізовано три місяці тому, на даний час, нас в наказному порядку змушують написати рапорти про те, що ми готові виїхати в зону АТО? 
Солдати із нашої частини, які раніше були відправлені в зону АТО, по телефону нам розповідають, що ті хто загинув або отримав поранення, а особливо їхні сім’ї не можуть отримати жодного документа чи запису про те, що вони були в зоні АТО, або отримали статус учасника бойових дій. Що нам зробити чи не робити щоб убезпечити хоча б з юридичної точки зору себе та родини. Адже не виконання безпосереднього наказу командира буде розцінюватися, як злочин та дезертирство?
Написані власноруч рапорти про те, що ви матеріально забезпечені та готові відбути в зону АТО прирівнюються до заяви "добровольця". Після отримання поранень, калітцва, загибелі, можуть виникнути питання щодо законності відбуття даної особи в зону АТО.
Для того, щоб особовий склад вибув на законних підставах до зони АТО, потрібні принаймні такі документи:
- письмовий наказ (командира частини, начальника штабу по округу, Міністра Збройних Сил України та його заступників, в якому має бути чітко зазначено, який особовй склад (частина, назва, номер, кількість чоловік, при якому озброєнні, куди, тощо);
- оформлення відкомадировочних листів (у випадку передислокації), направлень, маршрутних листів (якщо це марш, виїзд, військова операці,тощо)
- з обов'язковою відміткою у військовому квитку.
Оскільки дані питання, щодо порядку, прав та обов'язків проходження служби в зоні АТО звучать досить часто, адміністрацією "Захист Права" було прийнято рішення невідкладно надати розгорнуту відповідь на дане запитання та інші запитання, які досить часто задаються нашим фахівцям по телефону.
Хто підпадає під мобілізацію та у який період і якого віку?
У відповідності до Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення проведення мобілізації" №1169-VII від 27 березня 2014 року під мобілізацію підпадають особи рядового начальницького складу, які мають військові спеціальності та звання.
Сержанський та старшинський склад поділено на два розряди за віком:
- до 35 років;
- до 50 років;
Офіцерський склад також поділяється на два розряди:
1) - до 55 років;
2) - до 65 років.
Які із цих двох категорій будуть задіяні залежить від військової спеціальності, досвіду, навиків та обставин в Україні, що склались.
Чи зберігається місце роботи та заробітна плата за мобілізованою особою?

Місце роботи із середньою заробітньою платою зберігається за мобілізованим працівником не залежно від форми власності роботодавця, але не більше одного року.
Як буде нараховуватись пенсія особам, які її отримували, але як офіцери були мобілізовані в зону АТО? 
Територіальним Управлінням Пенсійного фонду України повинно буде бути врахованим додатковий строк по вислузі років за період мобілізації та врахований у перерахунку до пенсії. Відповідно до внесених змін до ч.2 ст. 2 Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб". Також має враховуватись надбавка за отримані Державні нагороди та оримання статусу "учасника бойових дій".
Також було запитання "о льготах семьям погибших воинов АТО" в темі "Пенсія. Пільги передбачені законом" 

Тому навіть одна гривня від кожного буде уже вагомим внеском, адже нас багато, а разом ми  сила. 
Слава Україні! Героям слава!

Кожен, хто поповнить наш проектний рахунок:
- найменування банку: ПриватБанк
- номер рахунку: 5168 7556 0233 9224
- МФО – 305299
- ЄДРПОУ – 14360570,
зможе у вигляді негласної перевірки зателефонувати за телефонами вказаними на нашому сайті щодо отримання безкоштовної консультації чи допомоги по захисникам України. Одним словом так званий «народний контроль».

І нехай Бог благословить нас у нашому починанні...


Якщо у Вас виникли додаткові запитання задавайте їх на сайті адвокатського об'єднання "ЗАХИСТ ПРАВА" в розділі консультації.

четвер, 23 жовтня 2014 р.

Про права переселенців

Біженці з Донбасу
Верховна Рада України 20 жовтня 2014 року проголосувала за Закон "Про забезпечення прав і свобод внутрішньо переміщених осіб".
Пояснення для простої людини.
У випадку, якщо ви змушені залишати постійне місце проживання унаслідок військових дій, тимчасової  окупації, масових заворушень, потрібно негайно після приїзду на обране вами місце перебування звертатися до районної державної адміністрації. Там вам повинні надати усю правову інформацію, щодо внутшніх біженців.
Обов'язково оформте довідку про взяття на облік. Дізнайтеся про місця та адреси волонтерських та благодійних організацій. Вам повинні допомогти із пошуком житла, влаштуванням дітей у школи та дитсадки, відновлення отримання соціальних виплат.
Якщо ви не отримуєте соціальних виплат та не маєте засобів для існування, після отримання довідки зверніться в місцевий Центр зайнятості. Вам повинні допомогти із взяттям на облік навіть, якщо ви не маєте відомостей про звільнення із останнього місця роботи. У цьому випадку вас повинні поставити на облік, але вам будуть нараховуватися мінімальні виплати. Для отримання повних виплат ви можете надати нотаріально засвідчену заяву про припинення трудової діяльності з рекомендованим листом до працедавця.

Документальне оформлення статусу вимушеного переселенця (біженця)


  1. Звернутися в Соцзабез за місцем фактичного перебування для отримання довідки про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи. При собі потрібно мати документ, що посвідчує особу та громадянство (паспорт, військовий квиток), а також відомості про реєстрацію (приписка). Кошти за довідку не стягуються, термін дії 6 місяців.
  2. У випадку втрати документів, що посвідчують громадянство та місце постійної реєстрації потрібно звернутися в міграційний відділ ("паспортний стіл"). Можливо доведеться доводити свою особу в суді.
  3. Із довідкою особа може звертатися в відділення Пенсійного фонду для отримання пенсії, в Соцзабез для отримання соціальних виплат, Центр зайнятості та інші державні органи.

Соціальні гарантії


На районні державні адміністрації покладено завдання на забезпечення переселенців (ст.11, п.8.).

  1. Надання довідок про взяття на облік (відділ соціального забезпечення).
  2. Надання інформації про можливі місця тимчасового проживання.
  3. Медико-психологічна допомога.
  4. Безоплатне харчуванням (для осіб без засобів існування, але не більше 1 місяця).
  5. Надання тимчасового житла.
  6. Надання земельних ділянок відповідно до закону.
  7. Допомога у переміщенні рухомого майна.
  8. Влаштування дітей у дитсадки та начальні заклади.
  9. Одержання гуманітарної та благодійної допомоги.
  10. Влаштування сиріт у інтернати.
  11. Організація надання медичної допомоги.